为提高青年教师的学生管理水平，增强系部班主任队伍的建设，打造一支高质量班主任工作后备队伍。三月二十一日下午基础部于精艺楼报告厅举行班主任“青蓝工程”师徒结对仪式。学院党委委员叶智勇，学生处处长蒋莘苗，基础部主任周一戈出席仪式，仪式由基础部学管主任支文婷主持，系部全体新老班主任参加活动。

首先周一戈主任宣读班主任师徒结对名单，系部为青年教师挑选了13位师德高尚、敬业敬责、具有丰富带班经验的班主任作为师父，与16名年轻教师进行结对。

随后师父代表张敏筠老师做出承诺在工作上严格要求自己，业务上不断提升自己，会将自己的班级管理经验和教学经验毫无保留地传授给徒弟，共同进步。徒弟代表何甜老师也郑重承诺会学习师父们的敬业精神、严谨的态度和实用的班级管理方法。并签订《师徒结对协议》，记录下青蓝共同的约定。

签完协议后，所有徒弟向师父敬上茶水，师父们含笑接过喝下，师徒关系正式确立。师父们则递出早已备好的礼物，是两本能帮助青年教师们快速成长的指导用书。

最后，学院党委委员叶智勇针对“青蓝工程”传帮带工作，提出四点要求：一、系部做好统筹管理。二、工作室做好牵头工作。三、师父要尽心尽力传授。四、徒弟要积极主动请教。

师徒结对仪式是一个起点，也是一个平台，更是一份责任。相信在师徒结对携手共进的良好氛围下，基础部的学生管理工作必将更加扎实有力，能够完美呈现青蓝同辉的好景象，为学院德育工作的新篇章添砖加瓦。（基础部 雷彬）